UEPC reclama un adicional extraordinario y avanza en acuerdos laborales
- 02/12/2025 10:03 hs
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El secretario general de UEPC, Roberto Cristalli, detalló los puntos abordados en la reunión con autoridades provinciales: avances en acuerdos salariales y laborales, pedido de un adicional extraordinario y preocupación por las reformas previsionales en discusión a nivel nacional.
Roberto Cristalli
Tras el encuentro con el Gobierno de Córdoba, Roberto Cristalli explicó que la convocatoria respondió a la revisión del acuerdo salarial firmado en marzo. “El acta establecía que en el mes de noviembre hubo una cláusula de revisión para ver si se habían cumplido todos los términos”, señaló. Sin embargo, desde el gremio aprovecharon la instancia para incorporar reclamos pendientes.
Uno de los avances más relevantes fue la mejora salarial para los vocales de junta de clasificación. “Hemos logrado que, a partir del 1 ero de diciembre, el salario equivalente a un cargo de director de primera más 12 horas cátedra”, indicó. También informó la eliminación de descuentos para docentes con tareas pasivas por motivos de salud: “Van a recuperar el 50% de estos dos ítems”.
Sobre las escuelas precursoras, Cristalli confirmó la creación de un nuevo cargo: “Se crea un cargo de veintiocho horas… que va a absorber voluntariamente las horas de jornada extendida o quinta hora”.
Respecto del acta salarial, aseguró que “se cumplieron todos los puntos hasta ahora”, quedando pendiente el blanqueo de un ítem en enero. Además, comentó que el gremio planteó temas extra, como la caja jubilatoria, el diferimiento del artículo 58 y la suspensión del FOSAET, que “se va a mantener suspendido hasta el mes de abril”.
El pedido central del gremio es un adicional extraordinario por la suba de precios: “Lo que sí necesitamos es que se tenga en cuenta que para mantener el poder adquisitivo necesitamos también tener un adicional este año”. Aclaró que el gobierno provincial esperará reunirse con el resto de los gremios estatales antes de definir montos.
Cristalli confirmó también que “antes de fin de año va a salir la convocatoria” a concursos para directivos y supervisores, una demanda extendida entre la docencia.
En relación con un eventual cambio del régimen jubilatorio docente, fue categórico: “En la provincia no se está discutiendo absolutamente nada”. Sin embargo, advirtió que a nivel nacional sí se analiza una reforma profunda: “El proyecto del gobierno nacional es eliminar todos los regímenes especiales y llevar todas las jubilaciones a 65 años… con cálculo del haber sobre los 35 años”.
El titular de UEPC concluyó agradeciendo el espacio y destacando la importancia de seguir atentos al debate nacional que podría afectar las condiciones previsionales del sector.
Iturriaga graciela dora | Es una vergüenza que los gremios reclamen bonos y/ o adicionales, en lugar de reclamar salarios dignos según ley. Y vergonzoso que los gobiernos no cumplan con la Constitución Art 75 inciso 22, las leyes no pueden ser regresivas en derechos. Schiaretti y hoy Llaryora no respetando el 82% que ya se pagaba a los jubilados. Una ley no puede ser retroactiva. Pregunta dónde está el fondo de reserva de ka Caja al que le metió mano De la Zota?